Bitte benutzen Sie diese Kennung, um auf die Ressource zu verweisen: http://dx.doi.org/10.18419/opus-12466
Autor(en): Specht, Magnus Matthäus
Titel: Ideas and committing to ideas in software engineering : an industrial case study
Erscheinungsdatum: 2022
Dokumentart: Abschlussarbeit (Master)
Seiten: xi, 147
URI: http://nbn-resolving.de/urn:nbn:de:bsz:93-opus-ds-124859
http://elib.uni-stuttgart.de/handle/11682/12485
http://dx.doi.org/10.18419/opus-12466
Zusammenfassung: Kontext. Softwareentwicklung ist von Natur aus kreativ. Softwareentwickler kreieren neue Ideen in vielen Bereichen ihres privaten und beruflichen Lebens. Problem. Diese Arbeit beschäftigt sich mit dem Thema “Kreativität und neue Ideen in der Softwareentwicklung”. Ziel. Sie erforscht, welche Arten von Ideen Softwareentwickler haben, welche Faktoren die Kreativität von Softwareentwicklern beeinflussen und welche Faktoren dazu beitragen, dass eine Idee weiterverfolgt oder verworfen wird. Methode. Hierzu wurde eine industrielle Fallstudie mit Mitarbeitern eines mittelständischen, deutschen Software-Unternehmens durchgeführt. Die Studiendaten wurden mittels Interviews gesammelt und dann mit qualitativen Methoden analysiert. Ergebnisse. Die Ergebnisse zeigen mehrere Faktoren, die die Kreativität von Softwareentwicklern und die Bereitschaft, Ideen weiterzuverfolgen, beeinflussen. Weiterhin zeigen sie, dass die Arten von Ideen von der Umgebung und vom Geisteszustand, in dem sich die Softwareentwickler befindet, abhängen. Diskussion. Diese Arbeit leistet einen Beitrag zum aktuellen Stand der Forschung. Die gefundenen Ergebnisse stellen einen interessanten Startpunkt für weitere Forschung dar.
Context. Software engineering is creative in nature. Software Engineers generate new ideas in many aspects of their private and professional lives. Problem. This thesis explores the topic of creativity and new ideas in the context of software engineering. Objective. We look at the kinds of ideas software engineers have, the factors that influence creativity in software engineers and the factors that support or hinder software engineers in committing to ideas. Method. We conducted an industrial case study among employees of a medium-sized German software development company. We used interviews as our primary data collection technique. We then extracted relevant information from the interviews via qualitative analysis. Result. The results showed multiple factors that influence creativity and idea commitment in software engineers. We also found that software engineers create different types of ideas based on their environment and state of mind. Conclusion. This thesis contributes to the current research. Our results serve as interesting starting points for further research on the topic of creativity and new ideas in software engineering.
Enthalten in den Sammlungen:05 Fakultät Informatik, Elektrotechnik und Informationstechnik

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